【高职位空缺对加拿大移民的正面影响】

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关键是增加移民人数

加拿大统计局最近的一项研究表明，到 2021 年，新移民（在加拿大居住 10 年或以下的人）占就业劳动力总数的 8%，但占食品服务和酒店业工人的 13%专业服务业占 11%，制造业和运输业占 10%。

# o$ B/ o4 o- p/ ^; x  r7 L该研究还表明，制造业和零售业的职位空缺继续呈上升趋势。上个季度制造业职位空缺达到 87,400 个，零售行业职位空缺高达 114,600 个。由此可见，增加移民人数可以填补当地的职位空缺。

* {: O7 b$ a1 q新移民改善劳动力市场
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$ a8 ]. P! e& g- r; s8 J在疫情之前的几年里，移民的就业率迅速上升。2021 年，77% 的新移民就业，长期移民居民（在加拿大居住超过 10 年）的就业率为 84%。而最近十年的工资平均亦见有增长。

从长远来看，加拿大必须继续增加技术劳工的引入，以减轻加拿大人口老龄化对劳动力市场的影响，同时新移民也能受惠于工资增长的情况。留学移民填补了部分白领类别的人口老化问题，解决了基础的白领职位。

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